Notre façon de faire décrit les valeurs qui nous guident dans nos comportements professionnels, tout en réalisant nos objectifs individuels et collectifs. Ces valeurs influencent notre prise de décision sur les actions à entreprendre, que ce soit en tant qu'équipe ou en tant qu'individu, sur une base quotidienne et dans la planification des activités à moyen et long terme. « Notre façon de faire » (Our Way) nous guide tous dans nos efforts pour accomplir un travail utile au mieux de nos capacités, faire preuve d'autodiscipline, ainsi que développer nos compétences et honorer notre slogan Au service de la vie Made for Life.
Être le chef de file dans la fourniture de solutions visionnaires et inspirantes dans le domaine de la santé. Créer des produits innovants et à forte valeur pour enrichir la vie par la poursuite collaborative de l’excellence, le tout renforcé par notre philosophie : Au service de la vie Made for Life.
Notre mission consiste à recueillir, intégrer, traiter et livrer l’information nécessaire pour fournir des soins efficaces et de qualité aux patients.
Nous nous unissons au regard de notre vision commune de l’avenir, sachant que nous sommes au meilleur de nous-mêmes lorsque nous sommes en phase avec notre philosophie : Au service de la vie Made for Life.
Nous osons l’impossible en nous fixant des objectifs inspirants, en prenant des risques et en ayant le courage de tirer des leçons de nos échecs.
Nous cultivons des équipes fortes et agiles en nous faisant confiance les uns les autres et en échangeant des opinions qui sont écoutées et respectées de tous.
Notre réussite repose sur notre ténacité, notre résilience et notre capacité d’adaptation. Nous persévérons en dépit des obstacles et des difficultés afin de réaliser nos objectifs, et nous nous efforçons d'avoir la sagesse de reconnaître quand il faut changer de cap.
Nous travaillons sans relâche afin d’améliorer nos compétences, développer notre expertise et sortir de notre zone de confort, tout en restant en phase avec notre vision et notre plan global.
Chaque année, les employés de Canon Systèmes médicaux Canada désignent des collègues dans trois domaines afin de témoigner leur reconnaissance à l’égard de leurs contributions exceptionnelles tout au long de l'année. Ces domaines sont les suivantes : 'Excellence du travail d'équipe et de l'unité', 'Héro des clients' et 'Esprit innovant'.